摘要

В монографии представлено понимание мотивации трудовой деятельности персонала в организации с точки зрения комплексного подхода, предполагающего исследование и совершенствование подсистем и элементов, входящих в систему мотивации труда на предприятии. В работе рассмотрены научно-теоретические и методологические основы мотивации труда. Представлен системно-содержательный анализ мотивации труда персонала, применен системно-деятельностный подход в исследовании особенностей мотивации специалистов предприятия. Предложено формирование внешней и внутренней мотивации персонала, как реализации комплексного подхода при мотивации труда в организации. Монография предназначена специалистам в области управления персоналом организации, бакалаврам, магистрантам и преподавателям.
源语言Russian
出版地点Шадринск
出版商Шадринский государственный педагогический университет
页数216
ISBN(印刷版)978-5-87818-602-5
Published - 2021

GRNTI

  • 82.17.00

引用此